Sunrise (UPC) vient de recevoir une médaille de platine d’EcoVadis pour ses efforts en matière de durabilité. Avec un score de 81 points, l’opérateur américain se place parmi les 1% des entreprises les mieux notées au monde par une entreprise leader des évaluations de la durabilité des entreprises.
Selon André Krause, CEO de Sunrise (UPC), cette récompense est le résultat d’une stratégie bien définie, d’initiatives ciblées et de résultats mesurables dans divers domaines de l’entreprise. Sunrise (UPC) prévoit de publier son premier rapport complet sur le développement durable, renforçant ainsi la transparence sur ses progrès et ses ambitions futures.
Engagements et réalisations de Sunrise (UPC)
La stratégie de développement durable Sunrise (UPC) IMPACTS, repose sur trois piliers principaux: People, Planet et Progress, avec la gouvernance comme base. Parmi les succès notables, on trouve un programme de bénévolat, des améliorations en matière d’efficacité des ressources, une approche durable des emballages, et un fort engagement pour l’inclusion numérique et la responsabilité sociale.
La filiale de Liberty Global a également maintenu la certification ISO 27001 pendant plus de dix ans, démontrant son engagement envers la sécurité de l’information. En intégrant la durabilité aux objectifs de l’entreprise et en la liant à la rémunération totale, Sunrise (UPC) vise à réduire significativement ses émissions et à offrir un service client ininterrompu grâce à la numérisation, selon ce communiqué.
Reconnaissance légitime ou greenwashing?
Cependant, il est légitime de se demander si ces récompenses reflètent réellement des pratiques durables ou si elles participent à une forme d’écoblanchiment, une tendance où les entreprises embellissent leur image écologique sans actions substantielles. EcoVadis base ses évaluations sur des normes internationales telles que les principes du Pacte mondial des Nations Unies et les conventions de l’OIT, ce qui confère une certaine crédibilité à ses résultats.
Il semble toutefois crucial de rester critique face à ce type de communications. La publication prochaine du rapport complet sur le développement durable par Sunrise (UPC) sera un test décisif pour vérifier la profondeur et la véracité des initiatives proclamées. Le concept de développement durable (un oxymore) est par ailleurs régulièrement critiqué, comme dans cet article d’Euro News. Prudence donc.
XS
Ce n’est rien qu’un label bidon pour les quelles les entreprises payent ;-( Rien d’indépendant et d’impartial…
Tout ça sent le greenwashing à plein nez. C’est comme ce concept de développement durable. Vous faites bien de dire que c’est contradictoire. Les spécialistes le savent depuis les années 50-60. La terre ayant des ressource finies ont ne peut pas durablement se développer. CQFD.
Est-ce que quelqu’un a averti les régulateurs qu’on a un “opérateur américain ™” qui propose ses offres en Suisse? Cette situation est totalement illégale, seuls les opérateurs suisses peuvent être actifs en Suisse. Sunrise UPC, “l’opérateur américain ™”, est hors la loi. Vite faîtes quelque chose, on pourrait les forcer à s’installer à Opfikon par exemple.
Selon ChatGPT:
La législation américaine, notamment le Patriot Act et le CLOUD Act, a des implications significatives pour les entreprises suisses, y compris les opérateurs de télécommunications comme Sunrise. Voici les principales conséquences pour les consommateurs et les entreprises :
Accès aux Données par les Autorités Américaines
Patriot Act
Le Patriot Act permet aux agences fédérales américaines, comme le FBI, d’accéder aux données détenues par des entreprises américaines ou leurs filiales, même si ces données sont stockées en dehors des États-Unis, sans nécessiter d’autorisation judiciaire préalable. Cela signifie que si Sunrise utilise des services de cloud computing fournis par des entreprises américaines (comme Microsoft, Google, ou Amazon), les données de ses clients pourraient potentiellement être accessibles aux autorités américaines.
CLOUD Act
Le CLOUD Act étend cette capacité en permettant aux autorités américaines de demander des données stockées à l’étranger par des fournisseurs de services cloud américains. Cela inclut les données des clients suisses de Sunrise si elles sont hébergées sur des serveurs appartenant à des entreprises américaines.
Conflit avec le RGPD et la LPD
RGPD
Le Patriot Act et le CLOUD Act entrent en conflit avec le Règlement Général sur la Protection des Données (RGPD) de l’Union Européenne, qui impose des restrictions strictes sur le transfert de données personnelles en dehors de l’UE sans garanties adéquates. Les entreprises suisses, y compris Sunrise, doivent donc naviguer entre ces législations contradictoires, ce qui complique la gestion de la confidentialité des données.
LPD
La nouvelle Loi fédérale sur la protection des données (LPD) en Suisse impose également des restrictions sur le partage transfrontalier de données personnelles. Le non-respect de ces règles peut entraîner des sanctions pénales. Sunrise doit donc s’assurer que ses pratiques de gestion des données sont conformes à la LPD pour éviter des sanctions.
Risques pour la Confidentialité et la Sécurité des Données
Surveillance et Espionnage
Les révélations d’Edward Snowden ont montré que le Patriot Act pouvait être utilisé pour des activités de surveillance et d’espionnage industriel, au-delà de la lutte contre le terrorisme. Pour les entreprises suisses comme Sunrise, cela représente un risque pour la confidentialité des données sensibles, y compris les brevets et les stratégies commerciales.
Mesures de Sécurité
Pour se conformer aux exigences du Patriot Act et du CLOUD Act, Sunrise pourrait être obligée de mettre en place des mesures de sécurité supplémentaires, telles que le cryptage des communications, la surveillance des utilisateurs, et le contrôle d’accès. Ces mesures peuvent augmenter les coûts opérationnels et nécessiter des investissements en personnel qualifié.
Implications Financières et Juridiques
Sanctions
Le non-respect des exigences du Patriot Act peut entraîner des sanctions civiles et pénales pour les entreprises opérant aux États-Unis ou avec des clients américains.. De même, le non-respect du RGPD peut entraîner des amendes pouvant atteindre 20 millions d’euros ou 4% du chiffre d’affaires mondial de l’entreprise.
Planification Fiscale
Les entreprises suisses doivent également prendre en compte les implications fiscales des législations américaines. La réforme fiscale américaine a réduit les possibilités d’arbitrage fiscal, ce qui peut affecter la rentabilité des filiales suisses des groupes américains.
Conclusion
Pour un opérateur comme Sunrise, la législation américaine pose des défis complexes en matière de gestion des données et de conformité légale. Les entreprises doivent naviguer entre les exigences contradictoires des lois américaines et européennes, tout en assurant la sécurité et la confidentialité des données de leurs clients. Cela nécessite des investissements en sécurité informatique, une planification juridique rigoureuse, et une vigilance constante pour éviter les sanctions.
Selon réalité : C’est le cas de n’importe qu’elle entreprise qui a recourt à ces boîtes américaines. Que ce soit le français Salt ou la multinationale Swisscom. Sunrise UPC est une entreprise de droit Suisse avec son siège social à Zurich, avec un actionnariat américain. Les traiter d’opérateur américain ™ est aussi mesquin et ridicule que de dire que Salt est français.